ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Ορθοστασία στη δουλειά: Διευκρινίσεις Υπ. Εργασίας για τροποποίηση της νομοθεσίας - Τι προνοεί

Ορθοστασία στη δουλειά: Διευκρινίσεις Υπ. Εργασίας για τροποποίηση της νομοθεσίας - Τι προνοεί

Το Υπουργικό Συμβούλιο ενέκρινε στις 15.11.2023, Νομοσχέδιο για την τροποποίηση της νομοθεσίας για την Ασφάλεια και Υγεία στην Εργασία, μέσω του οποίου αναβαθμίζονται τα επίπεδα Ασφάλειας και Υγείας για τους εργαζόμενους, που εκτελούν εργασιακά καθήκοντα που προνοούν παρατεταμένη ορθοστασία, αναφέρει σε ανακοίνωση το Υπουργείο Εργασίας.

Το Υπουργείο διευκρινίζει ότι η τροποποιητική νομοθεσία προνοεί ότι σύμφωνα με την γραπτή εκτίμηση κινδύνων στην οποία υποχρεούται να προβαίνει ο κάθε εργοδότης, προστίθεται η παράμετρος της αξιολόγησης των κινδύνων σχετικά με την έκθεση των εργαζομένων σε παρατεταμένη ορθοστασία και αναλόγως των συμπερασμάτων προκύπτει η υποχρέωση για την λήψη των κατάλληλων μέτρων, μέσα από την παροχή καθισμάτων ή οργανωτικών μέτρων για ανάπαυση από την ορθοστασία.

Περαιτέρω σημειώνει ότι η αναθεώρηση του άρθρου 27 της νομοθεσίας λαμβάνει υπόψη τις βέλτιστες πρακτικές που ετοίμασε και δημοσιοποίησε ο Ευρωπαϊκός Οργανισμός για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (EU OSHA) για τα θέματα της ορθοστασίας σε χώρους εργασίας.

Το Υπουργείο Εργασίας συμπληρώνει πως έλαβε υπόψη τις απόψεις των Κοινωνικών Εταίρων που συμμετέχουν στο Παγκύπριο Συμβούλιο Ασφάλειας και Υγείας, τα αποτελέσματα της Δημόσιας Διαβούλευσης που διεξήγαγε το αρμόδιο Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας και τη διαβούλευση με τα μέλη του Εργατικού Συμβουλευτικού Σώματος.

Στην τελική ευθεία η πρωτοβουλία του ΑΚΕΛ για καταπολέμηση της παρατεταμένης ορθοστασίας των εργαζομένων

Η πρωτοβουλία του ΑΚΕΛ για καταπολέμηση της παρατεταμένης ορθοστασίας των εργαζομένων στους χώρους δουλειάς βρίσκεται πλέον στην τελική ευθεία.

Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση του κόμματος, ο στόχος του ήταν και είναι να θεσπιστεί η υποχρέωση των εργοδοτών να παρέχουν καθίσματα στους εργαζόμενους αλλά και να οργανώνουν τον χώρο και χρόνο εργασίας με τρόπο που να αποφεύγεται η παρατεταμένη ορθοστασία των εργαζομένων.

«Είναι με ικανοποίηση που είδαμε ότι το Υπουργικό Συμβούλιο ενέκρινε χθες -με καθυστέρηση βέβαια- το κείμενο στο οποίο κατέληξε το Εργατικό Συμβουλευτικό Σώμα στη βάση της Πρότασης Νόμου του ΑΚΕΛ. Αναμένουμε την κατάθεση του στη Βουλή ούτως ώστε να προωθηθεί άμεσα προς ψήφιση.

Χιλιάδες εργαζόμενοι και εργαζόμενες του τόπου υφίστανται καθημερινά σωματική καταπόνηση από τις ατέλειωτες ώρες ορθοστασίας ενώ μακροπρόθεσμα συσσωρεύονται σοβαρότερα προβλήματα στην υγεία τους. Όλοι και όλες αυτοί περιμένουν την υλοποίηση της πρότασης του ΑΚΕΛ ούτως ώστε να αναγκαστούν ορισμένοι εργοδότες να σέβονται την υγεία και την αξιοπρέπεια των εργαζομένων», καταλήγει η ανακοίνωση.

Με πληροφορίες από ΚΥΠΕ

 

 

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΔΩ:

• Κάλεσμα Αρχιεπισκόπου στον Μητροπολίτη Πάφου να διαφοροποιήσει τη στάση του - «Δεν πρέπει να επανέλθει στον Μεσαίωνα»

• Η Κατανομή Ελλαδικών Πανεπιστημιακών Σχολών στην Κύπρο: Αναγκαία η Ισορροπία και η Δικαιοσύνη

• Υπουργικό Συμβούλιο: Εγκρίθηκαν οι 13 τροποποιήσεις για το δικαίωμα ψήφου από τα 17 - Δείτε αναλυτικά τι ισχύει

• ΤΖΟΚΕΡ: Ζαλίζει το ποσό μετά το νέο ΤΖΑΚ-ΠΟΤ - Τέσσερα τυχερά δελτία στη δεύτερη κατηγορία

• Ανδρέας Γεωργίου-Σιμώνη Χριστοδούλου: Το φωτογραφικό άλμπουμ από το ταξίδι τους στην Ταϊλάνδη και τα καυτά φιλιά

• Απίστευτο περιστατικό στη Λεμεσό - Χαστούκισε ντελιβερά, του άρπαξε το κινητό και έγινε καπνός - Τι συνέβη



Γιατί θέτει θέμα Λουρουτζίνας ο Τατάρ - Οι προτάσεις 4+4 του Προέδρου Χριστοδουλίδη

Γιατί θέτει θέμα Λουρουτζίνας ο Τατάρ - Οι προτάσεις 4+4 του Προέδρου Χριστοδουλίδη

Εν αναμονή της δεύτερης συνάντησης που θα πραγματοποιηθεί την ερχόμενη εβδομάδα ίσως, μεταξύ του Προέδρου της Δημοκρατίας και του Ερσίν Τατάρ για την διάνοιξη νέων σημείων διέλευσης, ο κατοχικός ηγέτης έθεσε για πρώτη φορά στο τραπέζι, το άνοιγμα του σημείου διέλευσης, Λουρουτζίνας- Λυμπιών, αντί Πυροίου.

Ακολουθήστε το Tothemaonline.com στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις

 

 

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

BEST OF TOTHEMAONLINE

Back to top